Thông tư 18/2010/TT-BLĐTBXH về an toàn lao động đã được thay thế bởi những quy định mới. Bài viết này sẽ cung cấp thông tin chi tiết về Thay Thế Thông Tư 18 2010 Tt-blđtbxh và những điểm cần lưu ý.

Những Quy Định Mới Thay Thế Thông Tư 18/2010/TT-BLĐTBXH

Thông tư 18/2010/TT-BLĐTBXH đã hết hiệu lực và được thay thế bởi Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH. Việc nắm rõ những thay đổi trong quy định mới là vô cùng quan trọng đối với doanh nghiệp và người lao động. Những thay đổi này nhằm đảm bảo an toàn lao động tốt hơn và phù hợp với bối cảnh hiện tại. Một trong những thay đổi quan trọng là việc bổ sung và điều chỉnh các quy định về huấn luyện an toàn lao động.

Nội Dung Chính Của Thông Tư 06/2021/TT-BLĐTBXH

Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết một số điều của Luật An toàn, vệ sinh lao động và có hiệu lực từ ngày 01/07/2021. Vậy thay thế thông tư 18 2010 tt-blđtbxh như thế nào? Một số điểm nổi bật bao gồm:

• Huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động: Quy định rõ hơn về thời lượng, nội dung huấn luyện, và trách nhiệm của người sử dụng lao động.
• Quản lý thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động: Cập nhật danh mục thiết bị, vật tư và yêu cầu kiểm định định kỳ.
• Báo cáo về an toàn, vệ sinh lao động: Đơn giản hóa thủ tục báo cáo và tăng cường công tác giám sát.
• Trách nhiệm của người sử dụng lao động và người lao động: Nêu rõ trách nhiệm của từng bên trong việc đảm bảo an toàn lao động.

So Sánh Thông Tư 18/2010/TT-BLĐTBXH Và Thông Tư 06/2021/TT-BLĐTBXH

bca thông tư quy định các chất ma túy

Tại Sao Cần Thay Thế Thông Tư 18/2010/TT-BLĐTBXH?

Việc thay thế thông tư 18 2010 tt-blđtbxh là cần thiết để đáp ứng những thay đổi trong thực tiễn sản xuất, kinh doanh và đảm bảo an toàn lao động hiệu quả hơn.

• Phù hợp với luật mới: Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH được ban hành để phù hợp với Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015.
• Nâng cao hiệu quả quản lý: Quy định mới giúp đơn giản hóa thủ tục hành chính và tăng cường hiệu quả quản lý nhà nước về an toàn lao động.
• Bảo vệ người lao động tốt hơn: Thông tư mới tập trung vào việc nâng cao chất lượng huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động và quản lý rủi ro tại nơi làm việc.

danh gia nhận xét theo thông tư 30 2019

Áp Dụng Thông Tư 06/2021/TT-BLĐTBXH Vào Thực Tiễn

thông tư 41 2016

Doanh nghiệp cần chủ động cập nhật và áp dụng thay thế thông tư 18 2010 tt-blđtbxh bằng Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH để đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và tạo môi trường làm việc an toàn cho người lao động.

Kết luận

Việc thay thế thông tư 18 2010 tt-blđtbxh bằng Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH là một bước tiến quan trọng trong việc nâng cao an toàn lao động tại Việt Nam. Doanh nghiệp và người lao động cần nắm vững những thay đổi này để đảm bảo tuân thủ quy định và tạo môi trường làm việc an toàn, hiệu quả.

điều 7 thông tư 32

phụ lục thông tư 23 2018 tt-blđtbxh

FAQ

1. Thông tư nào thay thế Thông tư 18/2010/TT-BLĐTBXH? * Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH.

2. Khi nào Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH có hiệu lực? * Từ ngày 01/07/2021.

3. Những thay đổi chính của Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH so với Thông tư 18/2010/TT-BLĐTBXH là gì? * Cập nhật quy định về huấn luyện, thiết bị, báo cáo và trách nhiệm.

4. Doanh nghiệp cần làm gì để áp dụng Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH? * Cập nhật quy trình, đào tạo lại nhân viên và rà soát lại hệ thống an toàn lao động.

5. Tìm hiểu thêm thông tin về Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH ở đâu? * Trên website của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội.

6. Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH có áp dụng cho tất cả các doanh nghiệp không? * Có, áp dụng cho tất cả các doanh nghiệp tại Việt Nam.

7. Việc không tuân thủ Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH sẽ bị xử lý như thế nào? * Tùy theo mức độ vi phạm sẽ bị xử phạt hành chính theo quy định.

Khi cần hỗ trợ hãy liên hệ Email: [email protected], địa chỉ: Đường Nguyễn Huệ, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh, Việt Nam. Chúng tôi có đội ngũ chăm sóc khách hàng 24/7.